BUKU MANAJEMEN KEPERAWATAN: PERAWAT, KINERJA, MOTIVASI DAN REMUNERASI

Penerbit Adab
4.0
3 ulasan
e-Buku
84
Halaman
Rating dan ulasan tidak disahkan  Ketahui Lebih Lanjut

Perihal e-buku ini

Judul                :

 

BUKU MANAJEMEN KEPERAWATAN: PERAWAT, KINERJA, MOTIVASI DAN REMUNERASI

 

Penulis           :  

Ns. Muthmainnah, M.Kep

 

Ukuran           : 14,5 x 21 cm

Tebal              : 84 Halaman

ISBN             : 978-623-497-881-0

SINOPSIS

 

Kualitas pelayanan kepada pasien di Rumah Sakit yang diberikan oleh perawat ditentukan oleh kinerja yang baik. Kinerja yang baik dipengaruhi oleh motivasi perawat dalam bekerja. Salah satu motivasi perawat dalam bekerja yaitu dengan adanya remunerasi yang adekuat, sehingga motivasi, kinerja dan remunerasi sangat berhubungan erat agar tercipta mutu dan kualitas Rumah Sakit yang baik.

 

Buku ini menyajikan motivasi, kinerja dan remunerasi perawat yang dibutuhkan oleh manajer keperawatan. Selain menggunakan jurnal terbaru keperawatan, buku ini juga menekankan pada peraturan pemerintah. Materi dalam buku ini sangat penting bagi para pendidik dan mahasiswa keperawatan terutama bagi mahasiswa yang sedang belajar manajemen keperawatan untuk menghadapi perkuliahan. Buku ini juga dilengkapi dengan gambar dan diagram yang menarik sehingga pembaca lebih mudah untuk memahami materi.

 


Rating dan ulasan

4.0
3 ulasan

Berikan rating untuk e-Buku ini

Beritahu kami pendapat anda.

Maklumat pembacaan

Telefon pintar dan tablet
Pasang apl Google Play Books untuk Android dan iPad/iPhone. Apl ini menyegerak secara automatik dengan akaun anda dan membenarkan anda membaca di dalam atau luar talian, walau di mana jua anda berada.
Komputer riba dan komputer
Anda boleh mendengar buku audio yang dibeli di Google Play menggunakan penyemak imbas web komputer anda.
eReader dan peranti lain
Untuk membaca pada peranti e-dakwat seperti Kobo eReaders, anda perlu memuat turun fail dan memindahkan fail itu ke peranti anda. Sila ikut arahan Pusat Bantuan yang terperinci untuk memindahkan fail ke e-Pembaca yang disokong.